Doctoraatsbursaal Sociale aspecten van accounting

Achtergrond
Je zal deel uitmaken van het dynamische en interdisciplinaire onderzoeksteam binnen het Research Center for Entrepreneurship and Family Firms (RCEF), een stimulerende omgeving met een breed internationaal en nationaal netwerk. Als nieuwe collega draag je samen met het team actief bij aan de verdere groei van RCEF. De missie van RCEF is om maatschappelijke waarde te creëren door relevant en rigoureus academisch onderzoek, inspirerend onderwijs en nauwe samenwerking met de bedrijfswereld. Ontdek hoe jij kan bijdragen aan onze missie op www.uhasselt.be/rcef.

Functie-inhoud
Je zal onderzoek voeren, wetenschappelijke artikels schrijven en publiceren, actief deelnemen aan internationale en nationale congressen, met als doel een doctoraatsproefschrift te schrijven. Het onderzoeksthema van het doctoraat is afhankelijk van je interesses en wordt concreet bepaald in overleg met de promotor en copromotor van het doctoraat zodat het bijdraagt aan de bestaande wetenschappelijke literatuur. Weliswaar situeert de context zich bij voorkeur rond de sociale relevantie / aspecten van accounting en rapportering. Mogelijke topics zijn: de relatie tussen de accountant en de fiscus, de impact van wetswijzigingen op rapportering en governance, het gebruik van de rapportering door diverse stakeholders, ... en dat met de doelgroep van de private bedrijven voor ogen. Met betrekking tot onderwijs word je in beperkte mate ingezet voor taken in de vakgroep Accountancy, Financiering en Governance (bv. werkzittingen begeleiden, studenten begeleiden bij hun masterproef of bedrijfsproject, examens verbeteren). Tot slot neem je deel aan de Doctoral School of Behavioral Sciences & Humanities waardoor je doorlopend de kans krijgt om je verder te professionaliseren.

Profiel

• Je behaalde een Master in Economische wetenschappen, Toegepaste economische wetenschappen, Handelsingenieur, Handelswetenschappen (of gelijkwaardig).
  Laatstejaarsstudenten worden eveneens aangemoedigd om zich kandidaat te stellen.
• Je werkt zelfstandig, resultaatgericht en planmatig en hebt uitstekende organisatorische vaardigheden.
• Je beschikt over het nodige probleemoplossend vermogen.
• Je beschikt over de nodige kritische ingesteldheid als onderzoeker.
• Je hebt sterke mondelinge en schriftelijke communicatievaardigheden, in het Engels en in het Nederlands.
• Je kan goed werken in teamverband.

Aanbod
Je wordt aangesteld en verloond als Doctoraatsbursaal.
We bieden jou een voltijdse aanstelling in een contract van bepaalde duur (2×2 jaar, na positieve tussentijdse evaluatie). Je komt terecht in een multidisciplinaire onderzoeksgroep met een internationale reputatie. Jouw werkplek bevindt zich op onze groene campus in Diepenbeek.

Selectieprocedure
Je kan enkel online solliciteren en dit tot en met 03 juni 2025.
De selectieprocedure bestaat uit een voorselectie op sollicitatiedossier en een interview.
Het interview kan gepaard gaan met een bijhorende schrijfopdracht.

Meer info
Prof. dr. Nadine LYBAERT, +32-11-268602, [email protected]
Prof. dr. Maarten CORTEN, +32-11-268615, [email protected]

Voor vragen over de selectieprocedure, mail je naar [email protected].